Сегодняшняя документация Microsoft, поданная в Комиссию по ценным бумагам и биржам США (SEC), показывает, что в 2023 финансовом году, закончившемся 30 июня, общая сумма вознаграждения генерального директора Microsoft Сатьи Наделлы составила 48,5 млн долларов США, что является самым низким показателем за последние три года, в основном из-за сокращения его вознаграждений за акции и других стимулов.
Несколько месяцев назад Наделла сообщил сотрудникам, что повышение зарплат сотрудникам будет приостановлено из-за замедления роста доходов компании. Что касается Наделлы, хотя его зарплата в 2023 финансовом году ниже, чем $54,94 млн в 2022 финансовом году и $49,85 млн в 2021 финансовом году, ожидается, что его общая компенсация превысит $1 млрд с тех пор, как он стал генеральным директором в 2014 году.
Из общей суммы вознаграждения в этом году в размере 48,5 миллионов долларов базовый оклад остается неизменным и составляет 2,5 миллиона долларов; вознаграждения в виде акций составляют 39,23 миллиона долларов США, вознаграждения, не связанные с акциями, — 6,4 миллиона долларов США, а другие вознаграждения — 360 000 долларов США.
В прошедшем 2023 финансовом году Наделла не достиг поставленного им целевого показателя финансовых показателей (немного ниже), но превысил целевой показатель операционных показателей. В целом он достиг 85,5% поставленных целей.
В 2023 финансовом году выручка Microsoft выросла на 11% до $211,9 млрд. Среди них доходы от облачных услуг увеличились на 22% до ошеломляющих $111,6 млрд, хотя темпы роста все еще ниже, чем в последние годы. Операционная прибыль составила $88,5 млрд, что немного больше, чем $83,38 млрд год назад. Чистая прибыль составила 72,36 миллиарда долларов США, не изменившись по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.
Помимо Наделлы, общая зарплата Microsoft CF О'Эми Худа за 2023 финансовый год составляет 19,9 миллиона долларов США, директора по продажам Джадсона Альтоффа - 16,2 миллиона долларов США, а президента Брэда Смита - 18,1 миллиона долларов США.