В OpenAI недавно произошли важные кадровые изменения. Фиджи Симо, второй по рангу топ-менеджер компании, объявил, что уйдет со своей постоянной должности. Во внутреннем письме, опубликованном сотрудникам в четверг по местному времени, Симо признал, что ранее он брал отпуск из-за рецидива нейроиммунного заболевания, но прогресс в его выздоровлении оказался не таким хорошим, как ожидалось, поэтому он решил стать консультантом на неполный рабочий день.
Фиджи Симо войдет в совет директоров OpenAI в 2024 году и официально станет генеральным директором OpenAI Applications в мае 2025 года. Эта должность была создана для интеграции бизнеса компании и операций с продуктами. В то время ему подчинялись многие руководители, в том числе главный операционный директор Брэд Лайткэп, финансовый директор Сара Фрайар и директор по продуктам Кевин Вейл, а генеральный директор Сэм Альтман впоследствии больше сосредоточил свое внимание на областях исследований, вычислительной мощности и безопасности.
У Симо обширное карьерное резюме. До прихода в OpenAI она занимала должность генерального директора Instacart с 2021 года и руководила компанией, которая успешно завершила IPO в 2023 году. До этого она более десяти лет работала в Meta и отвечала за основной бизнес приложений Facebook.
Эта кадровая перестановка оказала глубокое влияние на OpenAI. Ранее Симо в основном отвечал за содействие росту потребительского бизнеса компании. Однако, поскольку в конце прошлого года рост ChatGPT замедлился и не удалось достичь целевых показателей внутренних доходов, OpenAI сталкивается с необходимостью скорректировать направление своего бизнеса, включая переход на более конкурентоспособные инструменты программирования. Поскольку OpenAI в настоящее время готовится к потенциальному IPO и жестко конкурирует с конкурентом Anthropic на корпоративном рынке, уход Симо ставит перед Альтманом неотложную задачу поиска преемника.
В последние годы OpenAI часто подвергалась изменениям в кадровой структуре. В начале этого года компания претерпела ряд изменений на высшем уровне, включая уход директора по маркетингу Кейт Роуч и директора по продукту Кевина Вейла. В настоящее время в состав исполнительного руководства OpenAI входят Сэм Альтман, Брэд Лайткэп, Сара Фрайар и соучредитель Грег Брокман. Сторонние аналитики полагают, что нынешний директор по доходам Дениз Дрессер может взять на себя больше обязанностей. Дрессер, который присоединился к компании в декабре, чтобы курировать глобальную стратегию доходов предприятий и клиентов, ранее занимал должность генерального директора Slack.
Помимо кадровых изменений, большое внимание привлекли и действия OpenAI в области кадровой стратегии. В апреле прошлого года, в том же месяце, когда к компании присоединился Симо, компания сократила порог перехода прав на капитал сотрудников с 12 месяцев до 6 месяцев, а в декабре прошлого года еще больше устранила этот порог, стремясь справиться с жесткой конкуренцией за таланты в области ИИ. Сообщается, что в 2025 году компания планирует потратить 6 миллиардов долларов только на стимулирование акционерным капиталом. В настоящее время нет никаких признаков того, что уход Симо связан с компенсационными пакетами, и в отрасли в целом считают, что опционы на акции для руководителей обычно предполагают независимые индивидуальные переговоры. На данный момент OpenAI не прокомментировала эту информацию.