По мнению Хуан Жэньсюня, как белые воротнички, так и синие воротнички должны активно использовать искусственный интеллект. Недавно генеральный директор NVIDIA Дженсен Хуанг в интервью известному ведущему подкастов Лексу Фридману призвал всех использовать ИИ.Он считает, что влияние ИИ ни в коем случае не ограничивается служащими. Работники «синих воротничков», от фермеров до электриков и плотников, должны активно использовать эту технологическую волну, чтобы гарантировать, что они не будут уничтожены.

Хотя рабочие места считаются относительно безопасными и менее подверженными влиянию искусственного интеллекта по сравнению с техническими должностями,Но Хуан сказал, что работники различных отраслей, включая сельское хозяйство и электротехнику, должны воспользоваться преимуществами ИИ, чтобы помочь им сохранить свои рабочие места в будущем.

"Если бы я был фермером, я бы обязательно использовал ИИ. Если бы я был фармацевтом, я бы тоже использовал ИИ".«Я хочу увидеть, как это может улучшить мою работу и сделать меня новатором в революционном преобразовании этой отрасли», — сказал Хуанг. "

Например, он сказал, что программирование — это огромные возможности для плотников и что, если бы он продолжил карьеру плотника, он был бы «совершенно без ума» от использования искусственного интеллекта.

«Плотник с ИИ — это еще и архитектор», — сказал он. «Они только что увеличили ценность, которую могут предоставить своим клиентам. Их мастерство значительно улучшилось».

На шоу он сказал, что многие задачи будут автоматизированы, и это сильно повлияет на эти рабочие места. «Вам нужно научиться использовать искусственный интеллект для автоматизации этих задач».

Хуан Жэньсюнь ранее заявлял:Он «убежден, что ИИ изменит 100% рабочих мест каждого», и, хотя он ожидает, что некоторые рабочие места исчезнут, также будет создано множество новых.

Учитывая постоянно развивающиеся технологии, Хуан Жэньсюнь решил стать экспертом в области искусственного интеллекта, где бы он ни находился.

Он подчеркнул, что вместо того, чтобы беспокоиться о замене ИИ, лучше активно участвовать в реформах, использовать инструменты ИИ для трансформации моделей работы и повышения самооценки. При наборе сотрудников NVIDIA также будет отдавать приоритет людям, способным использовать ИИ.